Seine Kompetenzen

Seine persönlichen Skills:

· zuverlässig

· konzeptionsstark

· empathisch

· kommunikationsstark

· begeisterungsfähig

· durchsetzungsstark

· „Hands-on-Mentalität“

· zielorientiert fokussiert auf eine qualitativ hochwertige Aufgabenerfüllung

· Internationales Personalmanagement

· Internationale Personalentwicklung

· Internationale Personalabrechnung

· Qualitätsmanagement

· Verhandlungsführung

· Controlling/Personalcontrolling

· Bilanzierung IAS/HGB

· ERP Systeme HR, CO, FI

· Marketing/Vertrieb

· Konzeption und Aufbau von Start-Ups im Dienstleistungssektor

· Leadership und Kompetenzmanagement als Erfolgsfaktor

· Zukunftsorientierte Systeme zu Compensations and Benefits

· Mitarbeiterbindung durch Werteorientierung

· Demografiefestigkeit

· Kennzahlensysteme auf Basis zielorientierter KPIs

· Optimierung der Bilanzsituation

· Definition moderner IT Infrastruktur

· Identifikation und Bindung von Potentialträgern

· Vereinbarkeit von Familie und Beruf